申请劳务派遣行政许可证的必要性

发布时间:2017-01-20 10:28:54
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摘要: 劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,经营劳务派遣业务,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,劳务派遣业务是近年我国人才市场运用一种新的用人方式,可跨地区、跨行业进行。

    申请劳务派遣行政许可证的必要性

  一、 经营范围

    劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,经营劳务派遣业务,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,劳务派遣业务是近年我国人才市场运用一种新的用人方式,可跨地区、跨行业进行。

申请劳务派遣行政许可证必要性

申请劳务派遣行政许可证必要性

   二、申请基本条件

    (受理部门:人力资源和社会保障局)
    1. 注册资金不得少于人民币200万元

    2. 有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施.

    3. 有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。

    4. 法律、行政法规规定的其他条件。


    三、产品服务分类及介绍

"劳务派遣行政许可证" 你可以做这些

1. 劳务派遣行政许可证申请

2. 劳务派遣行政许可证证变更

3. 劳务派遣行政许可证年检

4. 劳务派遣行政许可证注销

5. 劳务派遣行政许可证续期

劳务派遣行政许可证

劳务派遣行政许可证


    四、企业必备资料:

    1. 劳务派遣经营许可申请书

   (样本可在市人力资源和社会保障局官方网站下载)

    2. 组织机构代码证

    3. 工商行政管理部门登记注册的企业法人营业执照或者《企业名称预先核准通知书》

    4. 公司章程(以提交工商行政管理局的为准)

    5. 已开展派遣业务的单位提交上一年度财务审计报告

    未开展派遣业务的提交验资机构出具的验资报告

    6.经营场所的使用证明:自有的--需提交产权证

    租赁的--需提交租用租期不少于1年的房屋租赁合同及房屋产权证

    7. 与开展业务相适应的办公设施设备,包括电脑、电话。传真、档案柜等清单

    8. 信息管理系统清单(即派遣外包管理系统清单,德华软件专业提供)

    9. 法定代表人的身份证明

    10. 劳务派遣管理制度,包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本

    11. 拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本

    12. 单位用工情况及单位员工花名册(申请前1个月的人员情况)

    13. 社保局出具的参保人员明细清单(申请前1个的参保情况)[12.13 两项可以在派遣系统截图清单]

    14. 单位经办人员授权委托书,经办人员身份证复印件

    15. 与派遣人员的劳动合同样本

    16. 将上述材料依序编写页码、目录分类整理成两册

劳务派遣行政许可证申请流程

办理劳务派遣许可证流程

    五、办理劳务派遣许可证流程

    1. 注册公司(25个工作)

    2. 办理劳务派遣资质(20个工作日)

    3. 如果需要变更名称,需要重新核定公司名称(5个工作日)

    4. 如果不需要变更名称直接去工商增加劳务派遣经验范围(5个工作日)



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